江苏行政人事专员招聘_江苏茶花电气股份有限公司招聘行政人事专员

行政人事专员

专业要求：公共管理类;

学历要求：本科及以上

工作经验：1-3 年

薪资待遇：3000-5000 月薪

招聘人数：2

招聘对象： 社会人才

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更新日期：2022-06-09

有效期：长期有效

年龄要求： 20-35

外语要求： 英语

提供食宿：面议

工作地点： 江苏-南京市-栖霞区

行政方向：
1、负责办公室日常办公制度维护、管理；
2、负责办公室各部门办公后勤保障工作；
3、负责对全体办公人员进行日常考勤；
4、负责公司的档案管理及各类文件、资料的鉴定及统计管理工作；
5、负责电话接听、客人来访迎送等接待工作
6、负责年终先进班组、个人的评选评比，授予荣誉称号的具体工作；
7、完成行政人事部经理临时交办的其他任务
人力资源方向：
1、做好各类人力资源状况的统计、分析、预测、调整、查询和人才库建立等工作；
2、负责按用人标准配备齐全各类人才，人合理调配员工到最适当的岗位上。
3、培训、绩效、薪酬三大块、办理劳动合同签，订或续签，以及职务任免等。
4、处理各类劳动关系，生育，工伤，退休等等。
5、建立、维护人事档案，办理劳动合同更新。
6、其他人力资源事务。
任职要求：
1、本科及以上学历，人力资源管理相关专业；
2、有2年及以上企业人力资源管理经验，熟悉人事行政基础工作及人事法规政策；
3、工作认真细致、责任心强、具备较强的文字能力、沟通协调以及语言表达能力；
4、做好与上级部门及横向部门之间的联络工作；
5、熟悉招聘、培训、绩效及其他人事行政工作；
6、有很好的沟通协调能力以及问题解决能力，良好的服务意识和责任心；
7、能承受工作压力并能妥善处理工作上的问题；
福利待遇
一经录用，待遇从优，公司期待您的加入！
1. 薪资待遇：无责任底薪+绩效奖金+提成（提成上不封顶）
2. 员工福利：五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）一金（住房公积金）+餐补+年底双薪+带薪年假+年度旅游+定期培训
3. 工作时间：正常工作时间做五休二
交通路线：
马群方向公交323路直达公司所在金港科技创新园。
地铁2号线学则路站换乘323路公交到达公司所在金港科创新园。
自驾玄武大道一直到国家级经济开发区路口，直行过路口第一个红绿灯左转上金创路向前到达金港科创园门口。

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江苏茶花电气股份有限公司以研发、生产和销售各类拥有自主知识产权的霍尔传感器、温度传感器及传感器专用电源为主的高科技企业。公司是在原1998年成立的南京茶花电子有限公司的基础上发展并壮大起来的企业。产品目前已广泛应用于国家电网、移动通讯站、城市地铁、城际高铁、工业自动化等领域。
    茶花公司是ISO9001：2000国际质量体系认证企业，是南京工商信息网颁布的四星级诚信会员单位。自创办以来屡获业界好评，成为最富有成长性的高科技企业。10余年的产品研发、企业管理、市场开拓经验为公司的发展打下了夯实的基础，为客户提供了满意的技术支持和单独的解决方案，保持了公司在国内同行中稳健经营的领先优势。
    我们本着“以顾客为关注焦点”和“用户得利、商家赚钱、企业增值、员工发展”的经营理念；坚持“诚信、敬业、协作、创新”的企业精神；追求卓越。目前公司拥有一支素质较高、技术过硬、独立研发、敢打硬仗的技术和管理团队，目前，我们已同国内许多著名高校、科研院所建立了多方面的合作关系，设有与高等院校合作的产品独立研发中心、教学基地及实验室，高标准电子产品净化装配车间。目前公司十大系列产品不但成功为科研机构、企业配套，而且还远销欧美、东南亚等地区。
    茶花公司的发展规划是在未来五年内，全面拓展和深化以传感技术为核心的自动化设备系统业务，加快网络建设; 开展网络服务和电子商务，努力将本公司建设成为适应知识经济时代要求和具有核心竞争能力的学习型企业和专家型组织。

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